正仁醫療經營理念

企業精神

正仁醫療的企業精神：“務實、創新、進取、和諧”。

“務實”就是務實效、求實干、辦實事，提倡腳踏實地的工作作風，扎實嚴謹的工作精神，努力創造真實業績，筑牢企業發展的堅實基礎。

“創新”就是敢于突破和變革，通過觀念更新、行動領先，不斷提高企業的綜合競爭力，不斷提升員工自身的綜合素質，做到與時俱進。

“進取”就是勇往直前，積極應對挑戰；永不自滿，追求精益求精，始終保持昂揚的斗志和激情。

“和諧”就是創造相互信任、包容和支持的良好氛圍，提倡團結合作、主動溝通、互相幫助。圍繞企業大局，立足本職工作，齊心協力，共謀發展。

用人方針

唯才是舉，人盡其用；

競爭機制，優勝劣汰。

員工意識

敬業意識：保持對本職工作的高度責任感，是每名員工應具備的基本素質，應按時、按質完成公司交付的工作，忠于職守，熱愛本職。

市場意識：在市場經濟條件下，要牢固樹立市場意識，遵循市場經濟規律，以市場為導向，生產優質的產品滿足市場需求，以良好的服務開發市場，培育市場，鞏固市場。

品牌意識：品牌是高質量產品持久升華的一種企業信譽，是品質的象征，品牌意識是現代競爭經濟中引領企業制勝的戰略性意識，員工具有品牌意識才能保證產品以及服務的質量，樹立企業形象。

創新意識：創新是企業發展壯大的靈魂，也是做好一切工作的不竭動力，企業的創新永無休止，不能一勞永逸，淺嘗輒止。每個員工都要有創新意識，創部門之新，創企業之新，創行業之新。

競爭意識：“逆水行舟，不進則退”，競爭意識是催人進取的內部動力，要克服惰性，形成敢想敢干、自信自強、善于表現、百折不撓的心理品質，不斷提升自身的綜合競爭力。

合作意識：“與人合作”是人生存的最基本、最重要的能力。只有合作才能進步，才能發展，員工之間相互合作，企業才能取得成功。

節約意識：節約就是美德，節約就是利潤。員工要從點滴做起、從自身做起，提高企業資源利用效率，從各個方面控制生產的成本。

企業自律準則

對員工：以人為本，團結人、關心人、愛護人、尊重人、理解人。

對顧客、對用戶：全心全意地為顧客和用戶服務，做到顧客滿意，用戶滿意。

對供應商、分銷商：熱情相待，真心相處，相互協作，共同努力為社會提供優質產品，共同維護消費者權益。

對社會：自覺承擔社會責任，關心支持社會公益事業，在產品開發、生產經營等環節嚴格實施環境保護措施，促進社會的可持續發展。